微观察：边走边考，没有实绩还真不行

2018-01-30 17:32:00 来源：

　　据媒体报道，浙江省永康市今年创新考核办法，由乡镇班子成员带队，治村导师、“两代表一委员”等组成考官团，到街头巷尾走访，听取村干部述职。

　　没有华丽辞藻，告别汇报材料，离开会场到现场，干了啥说啥，问啥答啥。——这样的述职形式令人眼前一亮，拍手叫好。一则，凸显了上级机关的务实精神，勇于改革，深入基层，边走边考；二则，有利于考验村干部的真功夫，众人亲眼所见、亲耳所闻，村干部到底做得怎么样一目了然；三则，接地气、与群众面对面，既满足了群众的知情权与表达权，也提升了政府公信力。

　　永康市西溪镇一名考官坦言：“实打实的考核，让基层干部干劲更足了。不会干的不敢拖，会干的再接再厉。”诚如斯言，任何领导干部想要高分过考核，都得脚踏实地、兢兢业业、敢于担当，苦干巧干加实干，拿出实实在在的“干货”，现场接受群众评阅。

编辑:徐斌

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